非因工受伤工资怎么算
舟山律师
2025-06-22
非因工受伤工资按原标准支付，不受《工伤保险条例》调整。法律依据为《工伤保险条例》规定的是工伤工资标准，非工伤不适用。若公司以此克扣工资，属违法行为，将影响员工权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫非因工受伤工资照发。操作：1. 查看劳动合同，确认工资条款；2. 若公司扣减，要求出具书面说明；3. 协商不成，向劳动监察部门投诉；4. 仍无法解决，提起劳动仲裁或诉讼。
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