工作超时未支付加班费是否触犯法律？
舟山律师
2025-03-15
工作超时未支付加班费违法。《中华人民共和国劳动法》规定，加班应支付加班费，不支付则违法，可能面临支付工资报酬、经济补偿及赔偿金的法律责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫加班费未支付处理如下：1.与用人单位沟通，要求支付加班费；2.沟通无果，向劳动监察部门投诉；3.仍不解决，申请劳动仲裁；4.仲裁不服，可向法院提起诉讼，要求支付加班费及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理加班费争议，常见方式有协商、调解、仲裁或诉讼。首先尝试与用人单位协商，协商不成可申请调解，调解无果则可提起劳动仲裁，仲裁不服可再诉讼。《中华人民共和国劳动法》为劳动者提供了法律保障。
上一篇：白血病国家免费给治疗吗
下一篇：暂无 了