未毕业学生实习，单位不签三方协议有哪些解决

未毕业学生实习单位不签三方协议，不构成违约。依据《三方协议》相关规定，协议需三方共同签名或盖章才生效，未签则协议未生效。若单位拒绝签订，可能影响学生权益保护及就业保障，建议及时沟通或寻求法律援助。
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单位不签三方协议，常见处理方式有沟通协商、寻求学校帮助或法律途径。应首先尝试与单位沟通，了解原因并协商解决方案；若无果，可向学校求助，利用其监督作用协调；仍无法解决时，可考虑通过法律途径维护自身权益。
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单位不签三方协议，可如此处理：1.与单位直接沟通，明确原因，提出签订要求；2.若单位拒绝，联系学校就业指导部门，请求介入协调；3.学校协调无果，咨询律师，了解法律途径，如发律师函或提起诉讼，确保权益不受损。