发现企业非法雇用未成年工,该去哪里反映这个

舟山律师 2025-04-20
发现企业非法雇用未成年工,应向县级以上劳动行政部门反映。依据《未成年工特殊保护规定》,企业需办理未成年工登记,否则属非法雇用。不及时处理可能导致未成年工权益受损,影响其身心健康。
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反映企业非法雇童工,可这样做:首先,搜集企业非法雇用未成年工的证据;其次,向当地劳动监察大队或县级以上劳动行政部门举报,并提供详细线索;最后,配合调查,必要时可寻求法律援助。
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发现非法雇用未成年工,常见处理方式是举报至劳动行政部门。选择时,应考虑证据的充分性及举报渠道的可靠性,确保问题得到有效解决。

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